Vader van 2 / partner van 1 / ex-fanatiek basketballer / vrolijke thuis kok / (wereld)reiziger / efficiëntie fetisjist
​
‘We can't solve our problems with the same thinking we used when we created them’
- Albert Einstein
​
Ik zet mijn kennis en ervaring met bekende verbetermethoden in om Ondernemers, Scale-ups & MKB bedrijven meer positieve impact te laten maken op huidige en toekomstige generaties.
​
Met mijn technische achtergrond richt ik mij op het verbeteren van processen die niet direct aansluiten bij traditionele kijk op Lean/SixSigma. Processen. Iedere proces is er immers om waarde toe te voegen voor haar klanten en om een bepaalde impact te maken.
​
In mijn carrière heb ik geleerd dat er voor succesvolle veranderingen 4 bouwstenen essentieel zijn; 1) De mensen die het moeten doen, 2) het proces, 3) de structuur & 4) data. Met SJRD organisatieontwikkeling richt ik mij binnen iedere organisatie op deze 4 bouwstenen en maak ik de juiste mix om de gewenste resultaten,op de juiste manier te behalen.
Wat kan ik goed?
-
Moeilijke dingen simpel maken
-
Vinger op de juiste plek leggen
-
Met mensen veranderen
-
Structuur brengen in de chaos
-
Rust geven en rust brengen
​
Carriere
2022-heden
SJRD.org
Entrepreneur / Interim / Consultancy / Training
Excellerende organisaties door florerende mensen. Resultaten verbeteren door het ontwikkelen & verbeteren van teams, processen & structuren.
2021-2023
Doornbos Equipment
Operationeel Directeur
Volledig verantwoordelijk voor de Hoogwerker & Hoge Druk operatie (Planning, Werkvoorbereiding, Parts&Services, werkplaatsen en QHSE). Sturen & verbeteren op het gebied van EBITDA, NPS & e-NPS. Aansturen, inrichten, verbeteren van operationele teams (70 FTE) & bewerkstelligen van een fundamentele cultuurverandering .
2019-2021
Coolblue
Programma Manager & Manager Returns Process Improvement
Leiden van het Object Permanentie programma waarin Coolblue breed processen worden verbeterd zodat producten volledig traceerbaar worden van leverancier tot klant.
&
Verantwoordelijk voor het end-to-end retourproces. Direct verantwoordelijk voor een team van 7 procesverbeteraars. Bepalen van de korte & lange termijn proces strategie, verbeteren van de Net Promoter Score, doorlooptijd & kosten per retour.
2019-2021
Program Manager & Continuous Improvement Lead EMEA
Leiden van wereldwijde operationele programma’s, initiëren & leiden van strategische EMEA brede verbeterprojecten en tegelijkertijd zorgen dat EMEA Operations de kwartaal- & jaardoelstellingen haalde. De programma’s en projecten waren gericht op tijdige levering, kwaliteit, het sluiten van een locatie in België & de activiteiten overbrengen naar een 3e partij.
JLG Industries
2013-2015
Performance Behavior & Business Consultant
Consulting in Lean & Performance Behavior bij verschillende FMCG & logistieke bedrijven. Prestaties verbeteren door het structureren, trainen, faciliteren, coachen & ontwikkelen van gedrag dat prestaties positief beïnvloedt. Starten van Lean Recruitment samen met Carerix & Careermaker.
SolvingEfeso
&
Freelance
2011-2013
Lean Specialist
Leiden van het Lean Manufacturing project gericht op het lean maken van de operatie, engineering, inkoop, ontwerpen & administratieve afdelingen. Daarnaast het ondersteunen & controleren van Program Managers bij het stroomlijnen van 35 zusterbedrijven richting één uniform IHC Merwede.
IHC Merwede
2010-2011
Proces consultancy door studenten voor MKB bedrijven uitgevoerd door medestudenten en mij, ondersteund door experts.
MAAS proces consult
Opleiding
2012
Liker Lean Academy
Lean Black Belt
2007-2010
TU Delft
Master of Science in Mechanical Engineering
Gespecialiseerd in Production Engineering & Logistics.
2003-2007
TU Delft
Bachelor of Science in Mechanical Engineering
2007
KTH Stockholm
Erasmus scholarship